（速新闻记者 黄松）近日，宿迁经开区人才工作领导小组会议召开，深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，认真落实党中央和省委、市委人才工作部署，全力推动人才工作高质量发展。副市长、宿迁经开区党工委书记张辉主持会议并讲话。

会议充分肯定了过去一年全区人才工作取得的成绩，指出，人才是第一资源，也是创新活动中最为活跃、最为积极的因素，对推动高质量转型发展、打造科技创新高地至关重要。要围绕产业链拓展人才链，聚焦“3+1”特色产业体系，认真梳理编制技术需求清单和人才图谱，全力盯抢一批产业关键领域的核心人才，确保全年新引进市级以上领军人才及团队10个以上。要依托人才链赋能创新链，聚焦新质生产力培育，引建、培育一批“有高层次人才、有高科技含量、有高成长潜力”的人才科技项目，2025年要引进人才科技项目100个以上。要聚力强载体汇聚新动能，坚定不移建强科技创新产业园和科技企业孵化园，一体推进项目引人才、人才引项目，积极探索基金招商、场景招商、以投带引、拨投结合等新模式，着力打造具有较强竞争力的产业链、创新链、资金链、人才链深度融合发展新高地。

会议强调，要进一步提高政治站位、强化责任担当，坚持党管人才原则不动摇，健全“一把手抓第一资源”责任体系，加快构建上下联动、齐抓共管的工作格局。要突出需求导向精准施策，完善“引育用留”全链条机制，深化人才发展体制机制改革，创新人才评价激励体系，持续优化人才服务保障生态。要强化“人才+项目+平台”协同发展模式，加速集聚科技领军人才和创新团队，着力破解关键领域“卡脖子”难题。要以更高标准推进人才工作品牌化、制度化建设，切实将制度优势转化为人才竞争优势，为高质量发展提供坚实智力支撑。

会议传达了市委人才工作领导小组会议精神，听取了2024年全区人才工作开展情况和2025年工作打算。

区领导班子成员参加会议。